di Pierluigi Rausei
La guida analizza, in particolare, gli adempimenti e la documentazione obbligatoria per la gestione dei rapporti di lavoro e approfondisce i temi relativi a:
- orario di lavoro;
- retribuzione e assenze;
- salute e sicurezza sul lavoro;
- poteri del datore di lavoro e diritti e doveri dei lavoratori;
- variazioni nel rapporto di lavoro e modifiche aziendali;
- ipotesi di cessazione dei rapporti di lavoro;
- licenziamenti individuali e collettivi;
- dimissioni e risoluzione consensuale;
- adempimenti di fine rapporto (preavviso e TFR).
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Source: Dottrina del Lavoro