approfondimento di Eufranio Massi
“Cosa cambia per datori di lavoro e lavoratori nel settore edile
Attraverso il D.L. n. 19/2024, convertito, con modificazioni nella legge n. 56, il Legislatore ha cercato di porre ulteriori freni al dilagare del lavoro irregolare e delle violazioni delle più elementari norme sulla salute e sicurezza nel lavoro. Di qui l’inasprimento di una serie di norme con la ricomparsa delle sanzioni penali, di qui, per il momento, nel solo settore edile, l’introduzione della c.d. “patente a punti” necessaria per operare all’interno dei cantieri a partire dal prossimo 1 ottobre.
Ci sarà modo e maniera per approfondire gli specifici punti e tutte le criticità ad essi connesse: ora, ritengo opportuno soffermare l’attenzione sull’inasprimento degli importi relativi alla maxisanzione per lavoro nero, articolata per fasce sin dal 2015. …”
Source: Dottrina del Lavoro
