Articolo: Ripescaggio e Licenziamento: obblighi del datore di lavoro
approfondimento di Eufranio Massi “Allorquando le parti si trovano avanti al giudice del lavoro per discutere in ordine ad un licenziamento per giustificato motivo oggettivo, il datore è tenuto a dimostrare, oltre alla legittimità dei...